ผู้นำธุรกิจที่ประสบความสำเร็จ 16 คนเริ่มต้นวันใหม่อย่างไร (อินโฟกราฟิก)

ผู้นำธุรกิจที่ประสบความสำเร็จ 16 คนเริ่มต้นวันใหม่อย่างไร (อินโฟกราฟิก)

ตั้งแต่การทำสมาธิไปจนถึงการเล่นไคท์เซิร์ฟ เรียนรู้ว่าผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จเหล่านี้เริ่มต้นเช้าวันใหม่ได้อย่างไรการตื่นนอนตอนเช้าของคุณจะเป็นตัวกำหนดว่าเวลาที่เหลือของวันจะเป็นอย่างไร นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมการมีกิจวัตรตอนเช้าใน เชิงบวกและมีประสิทธิภาพจึงสำคัญมาก หากคุณไม่เชื่อ นี่คือข้อพิสูจน์: บุคคลที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดในอุตสาหกรรมต่างๆ ได้สร้างกิจวัตรตอนเช้าที่

เคร่งครัดเพื่อช่วยให้พวกเขาใช้พลังงานและผลิตผลสูงสุดตลอดทั้งวัน

ที่เกี่ยวข้อง: 10 วิธีในการปรับปรุงกิจวัตรตอนเช้าของคุณริชาร์ด แบรนสันผู้ก่อตั้ง Virgin Group เปิดม่านทิ้งไว้เพื่อที่เขาจะได้ตื่นขึ้นพร้อมชมพระอาทิตย์ขึ้นในเวลาประมาณ 05:45 น. ทุกวัน เมื่อตื่นนอนแล้ว แบรนสันก็ไปว่ายน้ำหรือเล่นไคท์เซิร์ฟ แล้วดื่มด่ำกับอาหารเช้าเพื่อสุขภาพ

Steve Jobs ผู้ล่วงลับเริ่มต้นเช้าวันใหม่ด้วยคำถาม ขณะส่องกระจก เขาจะถามตัวเองว่า “ถ้าวันนี้เป็นวันสุดท้ายของชีวิต ฉันจะอยากทำสิ่งที่กำลังจะทำในวันนี้ไหม” ถ้าเขาพบว่าตัวเองตอบว่า “ไม่” บ่อยเกินไป เขาจะรู้ว่าเขาจำเป็นต้องเปลี่ยนแปลง

Arianna Huffington และ Oprah Winfrey ต่างเริ่มต้นวันใหม่ด้วยการทำสมาธิ ซึ่งพบว่าส่งเสริมความสำเร็จ

ที่เกี่ยวข้อง: 5 วิธีที่เกือบจะง่ายดายในการเป็นคนตอนเช้า

ตั้งแต่ Elon Musk แห่ง Tesla ไปจนถึง Tory Burch นักออกแบบแฟชั่น ทุกคนมีแนวทางของตัวเองในการเริ่มต้นวันใหม่ หากคุณต้องการประสบความสำเร็จ สิ่งสำคัญคือต้องค้นหาสิ่งที่ดีที่สุดสำหรับคุณ

สำหรับแรงบันดาลใจ โปรดดูอินโฟกราฟิก “How 16 Successful Entrepreneurs Start their Day” ของWeAreTop10 ด้านล่าง

บริษัทเหล่านี้เป็นข้อยกเว้นอย่างมากที่พิสูจน์กฎ และดูเหมือนว่าจะมีโรงเรียนแห่งความคิดที่ดึงดูดว่ายิ่งคุณสร้างรายได้จากแนวคิดใดเร็วเท่าไร คุณก็ยิ่งปล่อยให้มันตัดสินด้วยรายได้เร็วเท่านั้น แทนที่จะเป็นเพียงมูลค่าที่เป็นไปได้ของแนวคิดเอง หากไอเดียของคุณมีศักยภาพที่จะเป็น Facebook รายต่อไป นักลงทุนที่มีสายตาเฉียบแหลมจะมองเห็นแหล่งรายได้นั้นหรือไม่

ที่แท้จริงและแท้จริง แนะนำสิ่งที่มีค่าแก่ลูกค้าของคุณ และสร้างความผูกพันทางอารมณ์กับแบรนด์ของคุณ ความสำเร็จของกาแฟและโดยเฉพาะอย่างยิ่งทั้งสองบริษัทนี้ แสดงให้เห็นว่าแบรนด์ต่างๆ และแม้กระทั่งอุตสาหกรรมทั้งหมดสามารถสร้างกระแสประสาทให้กับสาธารณชนได้อย่างไรด้วยการจิบทีละแก้ว

และ/หรือเนื้อหาในแบบของคุณ ทำสิ่งนี้ให้ดีสำหรับความต้องการของผู้ชมของคุณ และคุณจะสร้างความสัมพันธ์กับมากกว่าส่วนแบ่งที่ยุติธรรมของคุณจาก 55 เปอร์เซ็นต์เหล่านั้น

กลยุทธ์การรักษาลูกค้าที่เพิ่มการตลาดของคุณ

ร้านค้าอีคอมเมิร์ซขนาดเล็กมีวิธีมากมายในการสร้างความแตกต่างจากคู่แข่งรายใหญ่ สิ่งสำคัญคือต้องจำไว้ว่ามีค่ามากกว่าราคา สร้างความแตกต่างให้บริษัทของคุณด้วยการนำเสนอบริการที่โดดเด่นและประสบการณ์ลูกค้าที่ไม่เหมือนใคร เหนือสิ่งอื่นใด โปรดจำไว้ว่าขนาดธุรกิจไม่ได้จำกัดศักยภาพในการสร้างมูลค่า ผู้ประกอบการที่มีนวัตกรรมจะพบหนทางที่ไม่รู้จบเพื่อนำหน้าคู่แข่ง

อนาคตของความยืดหยุ่นในที่ทำงานจะเป็นอย่างไร

ชาร์มายกย่องแอปพลิเคชัน BHIM หลักของรัฐบาล และกล่าวว่าการเปิดตัวแอปพลิเคชันถือเป็นความเคลื่อนไหวที่น่ายินดี

อย่างไรก็ตามเขาไม่หวั่นไหวกับการแข่งขัน “มี มี และมักจะเป็นการแข่งขัน แต่ท้ายที่สุดแล้วการเติบโตของพื้นที่กระเป๋าเงินดิจิทัลทั้งหมดได้ให้ประโยชน์แก่ผู้บริโภค” ชาร์มากล่าว

เมื่อสร้างวัฒนธรรมของบริษัทที่ไม่ยอมรับความยืดหยุ่นในที่ทำงาน เราจำเป็นต้องหาจุดสมดุลที่เหมาะสมและสมเหตุสมผลระหว่างความยืดหยุ่นและเวลาที่ต้องเผชิญหน้ากันในสำนักงาน แต่การปลูกฝังวัฒนธรรมที่ผู้จัดการมีความยืดหยุ่นเท่าเทียมกันทั่วกระดาน ดูแลพนักงานของพวกเขาในฐานะบุคลากร และให้เวลาพวกเขาในการใส่ข้อมูลในสภาวะจิตใจที่สามารถช่วยให้เราก้าวไปข้างหน้าในความยืดหยุ่นในที่ทำงานในขณะที่เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน และเมื่อพนักงานรู้สึกถึงความเป็นอิสระ ความไว้วางใจ และความเอาใจใส่ที่ได้รับจากผู้จัดการ พวกเขาจะรู้สึกว่ามีอิสระในการผลิตผลงานที่ดีที่สุด

แน่นอนว่ารายได้ในระดับนี้ไม่สามารถเข้าถึงได้สำหรับผู้ประกอบการจำนวนมากในช่วงเริ่มต้น นั่นไม่ได้หมายความว่าการร่วมทุนที่มีศักยภาพเป็นไปไม่ได้ Cohen กล่าวต่อไปว่าเวลาที่จะเริ่มพูดคุยกับนักลงทุนที่มีศักยภาพคือเมื่อรายรับสูงถึง 10,000 ดอลลาร์ต่อเดือนต่อผู้ก่อตั้ง ณ จุดนี้ ธุรกิจของคุณกำลังแสดงให้เห็นถึงศักยภาพในการสร้างรายได้อย่างจริงจัง และการให้แบบจำลอง ของคุณ สามารถปรับขนาดได้ VC ส่วนใหญ่จะยินดีที่จะรับฟังความคิดเห็นจากคุณ

Credit : ยูฟ่าสล็อต888